Комунальний заклад загальної середньої освіти ліцей №12 Жовтоводської міської ради

 





Медичний кабінет

Бондаренко Олеся Анатоліївна, сестра медична

Основні напрямки діяльності сестри медичної:

Організовує:

  • здійснення заходів з охорони здоров’я дітей та працівників закладу освіти, дотримання санітарних і гігієнічних вимог у закладах освіти;
  • обстеження учнів перед прийомом на навчання, протягом всього навчального року ;
  • санітарно-просвітницьку роз’яснювальну роботу та участь у ній серед персоналу школи, батьків та учнів;
  • здійснення нагляду за якісним харчуванням та дотриманням санітарно-гігієнічних вимог у шкільній їдальні;
  • проведення просвітницької роботи з питань здорового способу життя, дотримання санітарно-гігієнічних норм особистого життя та праці;
  • медичний огляд учнів за графіком, затвердженим керівником закладу освіти;
  • роботу по профілактиці травматизму, обліку та аналізу випадків травм;
  • щеплювальну роботу відповідно до наказу МОЗ України № 14 від 25.01.96р.

Здійснює:

  • медичну допомогу тим, хто її потребує;
  • профілактичні заходи;
  • повсякденну роботу, яка забезпечує створення належних санітарно-гігієнічних умов у навчальному закладі;
  • під час прийому учнів на навчання контроль проходження ними медичного обстеження, наявність довідок про стан здоров’я та інших документів;
  • контроль за диспансерною групою дітей;
  • медичний контроль за проведенням фізичного виховання в школі, а також режимом навчальної роботи, трудовим навчанням, організацією харчування школярів, за проведенням санітарно-гігієнічних та протиепідемічних заходів;
  • аналіз результатів медичного огляду школярів на підставі якого розробити план заходів, направлених на покращення здоров’я школярів;
  • висновки про стан здоров’я (з урахуванням записів лікарів-спеціалістів), визначити медичну групу для занять фізичним вихованням і призначити лікувально-оздоровчі заходи.

 

Контролює:

  • якість харчування, дотримання санітарно-гігієнічних вимог у їдальні;
  • своєчасне проходження медичного огляду всіма працівниками;
  • наявність санітарних книжок у працівників під час прийому їх на роботу;
  • документацію учнів направлених на оздоровлення, на приписну комісію, тощо.